Сеть знакомств для любителей книг


Интернет реклама УБС
Управление персоналом

Поделиться в Facebook Купить:
Купить в Украине
Тревис Бредберри и Джин Гривз
Эмоциональный интеллект 2.0

Об эмоциональном интеллекте (ЭИ) заговорили недавно, в 1990-м, до этого успех больше связывали с интеллектом обычным. Однако выяснилось, что преуспевающие люди обладают высоким уровнем именно эмоционального интеллекта, который и определяет эффективность их взаимодействия с окружающими людьми и с миром вообще. Повышение уровня ЭИ, то есть развитие самовосприятия, социальной восприимчивости, навыков управления собой и управления отношениями - дело вполне посильное, достаточно внимательно отнестись к рекомендациям книги. А улучшение качества жизни, которое за этим последует, авторы гарантируют. Книга принесет пользу всем, кто хочет стать более успешным. Настоятельно рекомендуется руководителям всех рангов, для которых развитый ЭИ - необходимое рабочее качество.

Тревис Бредберри и Джин Гривз : Эмоциональный интеллект 2.0

[написать рецензию на эту книгу] [добавить книгу в закладки]
Алексей Мась
Изначально я брался читать эту книгу с некоторым скепсисом.
Что могли написать по делу об эмоциональном интеллекте.
Но эта информация была мне нужна дял моей главы, и книга показалась мне подходящей.

Общий вердикт: очень толково.
В первых главах мне казалось, что книгу пишут эмоционально ограниченные люди (ну знаете, такие люди, которые главное правило в эмоциях - контроль), но потом все исправилось и авторы вышли на достаточную для раскрытия темы мощность.

Эмоционаьный интеллект по Бредбери (замечательная фамилия) и Гривзу состоит из:
- Самовсприятие (читай знание себя)
- Управление собой (мотивация и сдерживание)
- Социальная восприимчивость (наблюдение за ситуацией)
- Управление отношение (способность влиять)

Самоосознание авторы не раскрывают, полагаясь, что это философская проблема.
А вот по каждому из пуктов 2-4 они приводят 17 правил их развития.
Доходчиво, понятно, особенно понравилось правило "Впадайте в бешенство целенаправленно", хотя я и считаю его вредным - но я видел его в деле.

Рекомендую тем, кто хочет строить эмоциональные коллективы или в них участвовать.

Поделиться в Facebook взять код для блога
20/38  = 58
Тревис Бредберри и Джин Гривз Эмоциональный интеллект 2.0

С этой книгой читают:
 


Джефф Джарвис
Что сделал бы Google?
 


Мухтар Гусенгаджиев
Вверх по наклонной
 


Стивен Строгац
Удовольствие от X, Удовольствие от Х
 


Бодо Шефер
Путь к финансовой независимости. Первый миллион за семь лет
 


Саймон Себаг Монтефиоре
Речи, которые изменили мир