Самоменеджмент
Поделиться в Facebook
Купить:
Купить в Украине
Harvard Business Review
Гид HBR. Как стать продуктивнее
Бывают дни, когда вам кажется, что вы никогда не сможете выполнить все, что от вас требуется, — как бы долго и усердно вы ни работали. Ваше расписание перегружено, кто-то постоянно чего-то от вас требует в срочном порядке, коллеги дергают и отвлекают — неудивительно, что вы ощущаете переутомление и выгорание на работе.
Можно ли изменить этот темп в свою пользу? В данной книге собраны самые свежие и интересные идеи на тему повышения продуктивности от лучших специалистов в этой области.
Вы узнаете, как научиться управлять своими задачами и вниманием. С помощью небольших, но целенаправленных изменений вы сможете управлять вашей концентрацией: оградить себя от всего, что вам мешает, и спланировать ваши дни и недели так, чтобы у вас было время как на сосредоточенную работу, так и на восстанавливающие силы перерывы.
И в офисе, и на удаленной работе эта книга поможет вам:
• определять наиболее значимые задачи;
• вырабатывать силу воли и развивать осознанность;
• находить время на отдых;
• добиваться успехов в том, что наиболее важно;
• не портить отпуск дополнительной работой до и после;
• восстанавливать силы с помощью осмысленных перерывов;
• устанавливать рамки для назойливых коллег.
Для кого
Для тех, кто хочет работать продуктивнее в офисе и удаленно.
|
Harvard Business Review : Гид HBR. Как стать продуктивнее
[написать рецензию на эту книгу] [добавить книгу в закладки]
|
Olha Olifirenko
|
Сегодня расскажу вам о книге “Гид HBR. Как стать продуктивнее” издательства “Альпина Паблишер”. В этой книге собраны интересные идеи на тему повышения продуктивности от лучших западных специалистов в этой области. Хочется даже узнать о том, есть ли какие-то исследования на эту тему на постсоветском пространстве? Я о таких не слышала, к сожалению. Так исторически сложилось, что мы не продуктивность, а про переработку и “чтоб не хуже, чем у других...но чтобы и не лучше”.
Основной акцент сделан на необходимости планирования, которое далеко не все любят. Речь идет о качественном планировании: с целями, детальными шагами по выполнению задач, ответственного ведения календаря и дисциплины. Последняя, по моему мнению, - краеугольный камень как продуктивности, так и успеха в целом.
Я с большим удовольствием читала раздел о том, как сказать “нет” лишней работе. Многое разобрала на цитаты и даже зачитывала во время нашей последней встречи книжного клуба ReadArea Business Literature Club, хотя мы обсуждали совсем другую книгу - “Эссенциализм. Путь к простоте” Грега Маккеона. Оказывается, что обе книги ссылаются друг на друга.
В разделе про расстановку приоритетов я нашла для себя настоящее лекарство от проблем с фокусировкой на главном. Вы будете смеяться от того насколько это простое и незамысловатое решение большой проблемы длинною в жизнь.
И это....Сортировка! Та-дам! Нам многие говорят о том, что необходимо расставлять приоритеты, ранжировать задачи на “важное-срочное” и на “важное-несрочное” и т.д.; группировать свои планы на день исходя их 4х ключевых аспектов жизни: работа, дом, личность, окружение. Именно простое, продовольственное слово “сортировка” меня спасло. Наделив одну задачу наивысшей степенью приоритетности, я не избавляю себя от необходимости выполнять остальные, менее приоритетные задачи. Я просто буду делать их по порядку. А сортировка избавляет. Это такой крутой инструмент, который позволяет тебе просто игнорировать, отказываться, делегировать те задачи, выполнение которых не принесет ничего, как и их невыполнение. У каждого своя ноша, получите, распишитесь и несите.
Интересный раздел про мотивацию. Мотивация, как и вдохновение, то есть, то нет. Хрупкая материя. Но ее можно вызывать! Тут и практики НЛП пригодятся и аспекты социализации.
Раздел про отпуск перекликается с книгой про стресс на работе из этой же серии, что не удивительно. Рекомендую читать обе и на этом не останавливаться 🙂
|
Harvard Business Review
Гид HBR. Как стать продуктивнее
|
|
= 1
